«نبض الخليج»
عقدت لجنة تكافؤ الفرص بمصرف البحرين المركزي اجتماعها الثاني لعام 2025 برئاسة الشيخة شيخة بنت خليفة آل خليفة مديرة إدارة الموارد المالية.
واستعرضت اللجنة خلال الاجتماع أبرز مخرجات مبادرات مصرف البحرين المركزي في مجال تعزيز مبدأ تكافؤ الفرص بين الجنسين من خلال البرامج والمبادرات الهادفة إلى بناء بيئة عمل عادلة ومحفزة، بما في ذلك مجالات التدريب والتأهيل، وتكافؤ فرص الترقي المهني، وتعزيز التمثيل في اللجان. كما تم استعراض المبادرات المتفق عليها ضمن خطة العمل المقبلة 2025-2026، والتي تهدف إلى إرساء بيئة عمل شاملة تقوم على العدالة والمساواة في مختلف مجالات العمل المؤسسي، بما يسهم في تنفيذ الخطة. المركز الوطني لتقدم المرأة البحرينية (2025-2026) تحت شعار “المرأة البحرينية تمكين وتقدم وسعي للريادة”.
ويأتي هذا اللقاء في إطار حرص مصرف البحرين المركزي على دعم توجهات مملكة البحرين الرامية إلى تمكين الكفاءات الوطنية وتعزيز دور المرأة، بما يتماشى مع السياسات الوطنية وجهود المجلس الأعلى للمرأة في تحقيق التوازن بين الجنسين.
للمزيد: تابع موقع نبض الخليج ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر
مصدر المعلومات والصور : شبكة المعلومات الدولية