تعرّف إلى برنامج دعم الموظف المواطن في المناطق الحرة

كشف مجلس الإمارات للتنافسية عن تحديثات جديدة للعاملين في القطاع الخاص في شركات المناطق الحرة “خارج مظلة وزارة الموارد البشرية والتوطين ومصرف الإمارات المركزي”.

وأوضح أنه ضمن برنامج «نفيس»، سيتم تطبيق آلية التحديث التدريجي عليهم اعتباراً من سبتمبر المقبل، إذا كان الراتب الشهري أقل من الحد الأدنى المعتمد، على اعتبار أن الموظف يعمل في منطقة حرة، ضمن الفئات التي لا تنطبق عليها قرارات الحد الأدنى للأجور، على أن يكونوا مؤهلين للاستفادة من الدعم في حال تصحيح الراتب إلى الحد الأدنى 6000 درهم.

وأوضح المجلس أنه بالنسبة للمواطن الحاصل على دبلوم ويعمل في إحدى الشركات بالمنطقة الحرة، فسيتم صرف 100% من قيمة الدعم الحالي لمدة ستة أشهر لتصحيح أوضاعه اعتباراً من سبتمبر 2026، حيث تبلغ قيمة الدعم 6 آلاف درهم، ثم يتم صرف 70% من قيمة الدعم الحالي لمدة 6 أشهر إضافية ليصبح الدعم 4200 درهم شهرياً ابتداءً من مارس. 2027، يليها صرف 30% من قيمة الدعم لمدة ثلاثة أشهر أي 1800 درهم ابتداءً من سبتمبر 2027، وفي يناير 2028 سيتوقف الدعم بعد سنة وأربعة أشهر من تنفيذ القرار في حال عدم تصحيح وضع الموظف، فيما يستحق الدعم في حال تصحيح الراتب إلى الحد الأدنى 6000 درهم، ويصبح مبلغ الدعم في حال تصحيح وضعه 5 آلاف درهم.