«نبض الخليج»
أطلق مدير الإدارة العامة للتعليم بمحافظة الأحساء طواشي الكناني، المرحلة الأولى من برنامج تطوير المعلمين 2026، والذي يستهدف تدريب 19 ألف معلم ومعلمة لتعزيز الممارسات التعليمية ورفع نتائج التعلم.
وينفذ المعهد الوطني للتطوير المهني التربوي البرنامج من خلال مسار مشترك يجمع بين التدريب الشخصي والتدريب عن بعد، ويمتد لمدة ستة أسابيع ويتضمن ثلاث حزم تدريبية متكاملة.
وأكد الكناني خلال التدشين أن الكادر التعليمي يقع على عاتقه مسؤولية كبيرة لإعداد جيل يمتلك الكفاءات اللازمة ويساهم بفعالية في تحقيق أهداف رؤية المملكة 2030.
وأشار إلى أن التعديلات الإدارية التي وافق عليها وزير التربية والتعليم حملت مؤخراً رسالة واضحة، وهي جعل المدرسة الحاضنة الأساسية للعملية التعليمية والمصدر الأساسي للقرارات.
التقنيات الحديثة في التعليم
ووصف مدير التعليم المعهد الوطني بأنه “الذراع التشغيلي للتطوير المهني التربوي”، مؤكدا أهمية توظيف التقنيات الحديثة مثل الذكاء الاصطناعي في إعداد الدروس وتقديمها.
ودعا المعلمين إلى الاستثمار في برامج الوزارة لتطويرها التعلم النشطمعرباً عن ثقته في قدرتهم على رفع مستويات الطلاب للوصول إلى منصات عالمية متقدمة.
من جانبها أوضحت مديرة قسم تصميم البرامج في المعهد نوال العواد، أن المشروع يقوم على تنمية مهارات المشاركة والعمل التعاوني بين المعلمين، مما ينعكس إيجاباً وبشكل مباشر على مستقبل مخرجات التعلم.
يهدف برنامج تطوير المعلمين إلى تطوير كفاءات المعلمين في مجال الممارسات التعليمية العامة من خلال ثلاث حزم تدريبية متكاملة، بما في ذلك المساهمة في تحسين جودة الممارسات التعليمية ورفع مخرجات التعلم. كما يهدف إلى تنمية ممارسات التعلم النشط لدى المعلمين، وتنمية مهارات البناء التعاوني، بما يدعم العمل التعاوني. ويستمر البرنامج لمدة ستة أسابيع “من خلال التعلم الشخصي والتعلم عن بعد”.
للمزيد: تابع موقع نبض الخليج ، وللتواصل الاجتماعي تابعنا علي فيسبوك وتويتر
مصدر المعلومات والصور : شبكة المعلومات الدولية